MBTI 職場篇 (一)：為何問「甚麼行業適合我」並不足夠?

職場求生

在教MBTI工作坊和課程的時候，另一個常收到的問題就是：「甚麼行業會適合我？」在坊間及網上也流傳了不少相關資訊，以下是大部份對各類型應適合做甚麼行業的一個概覽：

ISTJ- 行政,法律,會計

ISTP- 建築,技術,物流

ESTP- 市場營銷,商務,應用科學

ESTJ- 管理,行政,法律

ISFJ- 教育,醫療,宗教

ISFP- 醫療,藝術,服務業

ESFP- 醫療,教育,演藝

ESFJ- 教育,醫療,社會服務

INFJ- 宗教,輔導,藝術

INFP- 輔導,寫作,藝術

ENFP- 記者,教育,演藝

ENFJ- 宗教,藝術,教育

INTJ- 科學,技術,電腦

INTP- 科學,技術,學者

ENTP- 管理,商務,藝術

ENTJ- 管理,領導,商務

【「行業」的範疇太闊】

從以上的列表中可以看得出，當描述某一性格類型適合某種「行業」時，當中的範疇太闊，不代表就會知道該type適合做甚麼工作。

以ENFJ為例，表中描述是適合從事「教育」行業，那是否代表ENFJ就適合做老師？是做甚麼老師？幼稚園老師還是中學老師？文科老師還是理科老師？是在學校或一個架構的要求下做老師，還是開班或個別教授某一種特定知識或技術？即管在「教育」界別中，也可以有文書和會計的工作，那是否代表ENFJ也適合這些工作？這就可以看出，即管說ENFJ適合「教育」界，也不代表是適合任何「教育」界中的工作崗位。

同樣每個行業中都會有不同的工作崗位，除了該行業的特定專業崗位外，一定也會包括管理、銷售、文書、會計、電腦、技術人員等工作崗位，因此直接將某種性格類型指向適合某種行業，其實並不足夠。

【工作的「性質」比「行業」更重要】

我認識一位年青人（ENFJ）剛畢業，就想投身到社會服務的行業中，因為他熱心助人，希望可以接觸和祝福生命，達成工作中的意義。終於他有機會加入一間服侍和幫助基層人士的機構，但他的工作是做行政幹事，每天都是在辦公室做文書和會計工作，出外幫機構添置文具和廁紙。幾個月過去了，這位年青人連一個基層家庭都沒有探訪和接觸過，他的確是在「社會服務」的範疇工作了，但他工作的「性質」並沒有為他帶來任何的滿足和成就感，因為不論在ENFJ的主導功能(Fe)或輔助功能(Ni)，以致應變組合（EJ）來說，這個工作崗位的工作性質都不吻合ENFJ的性格特質。後來這位年青人轉為做一些可以直接接觸人的工作性質，才逐漸得到在工作上的滿足感。

【了解自己對工作的期望】

因此要從MBTI的角度去看一個人適合甚麼工作，不能單純地說那個類型適合甚麼行業，而是需要了解每個類型對工作不同部份的期望和重視程度，從而了解自己適合甚麼類型和性質的工作崗位。

例如ENFJ是適合「傳遞和分享有意義的信息和知識，從而影響和改變人生命的可能性。」當明白這是ENFJ期望在工作上達到的意義，就會知道不一定要在傳統學校做老師才能達到以上目的。只要在他喜歡的知識範疇中，能讓他有創意去分享和傳遞信息給別人，培育別人改變和成長，符合以上條件都可以是ENFJ考慮的工作。

【全面了解各類型對工作不同部份的重視程度】

在一份工作中，至少有以下六個部分會影響該性格類型是否適合：

1.工作性質

2.工作環境

3.上司與同事

4.待遇與回報

5.發展與前景

6.使命和意義

在接下來的post中我們會用以上六項工作的特性來分析每種性格類型適合的工作性質，期望幫助大家找到真正適合自己的工作。